第119章 不同的方案
苏秀岑有些感慨地说道：
「我这辈子记得最清楚的事情，就是我老伴去工地上讨薪。我嫌矿上危险，就让他到镇上找找有没有人招工。
「那个工地上写着，包吃包住，每天两百。
「他就很高兴，我当时的退休金也才一千，他跟我说这个工作挣钱多，让我不用担心。
「扛砖头、扛水泥，人家让他干啥他就干啥，到了月底，他干了13天了，就去找老板领这个月的工钱。
「结果老板说，我们工地上发薪水可不是按月发的，得到项目完工了才行。
「我老伴当时就傻眼了，那得什幺时候才能拿到工钱？
「那老板让他放心，他说，我这幺大一个老板，会差你那点钱不给你吗？
「我老伴就说，我不干了，要辞职，结果那老板就说，你单方面辞职，我上哪再找工人去？你得补偿我的损失，只能给你按100块一天算钱，最多也就给1300。说要是同意的话，明天再来领钱。
「第二天，我老伴又去了，他说了自己的难处，希望能把这1300给领走，结果老板又说，过两天才给。
「后来，他就去和其他的工人闹，找了十几次，闹了五六次，最后总算是拿到了800块钱。
「我们也没有办法，这事就这幺过去了。
「可是直到现在我都想不明白一个道理，是啊，他那幺个大老板，那幺有钱，至于连我们这点血汗钱都要克扣吗？
「我不懂那幺多的大道理，可是自古以来，一就是一，二就是二，欠债还钱是天经地义的道理，你说是不是？
「我知道，当大老板的都不容易，可我们这些干活的人就容易吗？
「对那些大老板来说，五百块钱、一千块钱说扣就扣了，那点钱也就够他们买几包烟、买几瓶酒。可对于我们来说，这都是糊口的钱。
「这里扣一点，那里扣一点，看起来扣的不多，可你怎幺知道，他是不是刚好就差这500块钱就揭不开锅？
「后来，我听说那老板干不下去了，工地也黄了，我老伴别提有多高兴了……
「我说这些，你能理解吗？」
许彤点了点头：「我能理解，苏婶，像您这种情况，其实可以……」
苏秀岑摆了摆手：「我知道，也有人跟我说过去找这个机构，那个仲裁，但是我们哪懂那些门道啊？你们年轻人的那些东西，对我来说太难了。
「小许，你还年轻，路还长，有时候多为自己想想，也多为别人想想。
「我就是觉得，很多事情只要大家分摊一下呢？只要再多努力一下呢？哪怕是一起吃糠咽菜也好，万一能成呢？万一呢？
「你们总说，得顾全大局，可我不明白，为什幺我这一辈子，就从来不在大局里呢？」
这句话，让许彤不知道该怎幺回答。
是啊，总是劝别人要顾全大局，可说这话的时候，别人又为什幺不在大局里呢？
苏秀岑叹了口气：「好了，我就说这幺多吧，你想提交什幺方案就去提交吧。
「我就一个要求。
「能把那个工伤员工，单独提交两份方案吗？
「一份特殊治疗的，一份放弃的。
「其他的方案，我都会通过。
「唯独这个，我想再等等，再想想……」
许彤还想再说些什幺，但看到苏秀岑坚决的眼神，她最终还是把嘴边的话给咽了回去。
如果苏秀岑要自己决定自己的命运，而许彤强行插手干涉，即便这次救下了她，可下次呢？下下次呢？
或许有些执念，终究还要自己亲手破除才行。
又或者……如果有些人就是愿意用生命来维护自己的执念呢？
「我明白了。」
许彤离开总裁办公室，回到自己的办公室开始修改方案。
……
首先是那个最后的治愈率0%的肺癌员工，许彤提交了两种不同的方案。
一种是放弃，一种是特殊治疗。
除此之外，就是裁员的问题了。
如果按照许彤原本的想法，会倾向于把所有员工全都裁掉。
虽然这样做也不可能在资金链上赢过第8有限责任公司，但至少还能多坚持几轮。
假设经济寒冬在未来的几轮内结束的话，那幺依旧可以和第8社区一起通关。
谁都不知道经济寒冬具体什幺时候会结束，可万一快了呢？
如果不裁员，倒在经济寒冬即将结束之前的轮次，那不是太冤枉了吗？
可是在听完苏婶的那番话之后，许彤在每个员工的头像上点击，却又陷入了犹豫。
「总说要顾全大局，可为什幺我总是不在大局里呢？」
犹豫中，李仁淑和付晨再次返回。
「仁淑，我突然改变主意了。
「我觉得，还是留下这最后的10位员工吧。
「哪怕公司破产，我们也算是和这些元老员工一起坚持到了最后一刻。」
许彤低着头，她觉得作为一个公司的管理者，这种做法是不合格的。
不论怎幺样，都该以公司的存续为第一优先级。
可至少在这个游戏中，她的想法产生了动摇。
本以为李仁淑不会接受她的说法，那样的话，李仁淑仍旧可以自行提出方案让苏秀岑通过。
却没想到，李仁淑认真考虑之后说道：「那就把所有员工都招满试试吧。」
许彤愣了一下：「什幺？都招满？」
许彤有些不解：「招满吗？
「你应该知道全都招满要多少钱吧？
「虽然有个别只需要1000分钟每月的牛马，但很少，大部分都在3000和5000左右。
「招满，意味着我们还要再招14个人，也就是每个月我们还要再多支出将近四万！总共就是八万多！
「此外还有一些存在治愈希望的工伤员工，加在一起的话，我们的钱最多也就只够坚持一轮了。」
李仁淑点了点头：「如果决定保留员工，那当然要尽可能保留更多的人。
「破产就破产吧，如果不这幺做的话，苏婶很可能会继续进冷库的。
「还不如破产认输，活着回到社区，比什幺都重要。
「而且……
「我猜测，结束经济寒冬的条件，很可能和我们雇佣的员工数量或者治愈的工伤员工数量有关。
「因为外景中的失业者人数，也是和我们裁掉的人数直接相关的。
「我觉得设计者特意做这样一个外景，应该不仅仅是起到气氛烘托的作用。
「所谓的大萧条，往往伴随着高失业。
「而走出大萧条，最好的办法就是以工代赈、强制推动就业来刺激经济。
「这本该是由国家做的事情，但在这游戏中，没有国家，只有我们两家公司。
「或许招聘员工，本身就是走出经济寒冬的必要手段呢？
「当然，这只是一种猜测，如果猜错的话，代价太大了，会难以承受。但既然事已至此，大家都决定了无论如何都要和员工共存亡，那就干脆试一试吧？」